В нынешней ситуации нечего винить начальство, халуев, хохлов, любимчиков.... Все виноваты, нет профессионалов во всем сразу! Вы, уважаемый "инкогнито", что смогли сделать, чтобы исправить ситуацию? нет такой фирмы, где просто приходишь работать - это не гос структура! В комерции необходим вклад каждого. Сырой проект - ошибки при осмечивании, ошибки в бумажках при формировании ИРД - потери времени... исполнительные, не собранные в кучу - перенос сроков сдачи, договора в быстром темпе подписанные не в нашу пользу.... Если Вас обидели и Вы считаете, что не обоснованно, то сожмите кулаки и продвигайтесь дальше. А изрыгивать грязь - подло.
ЛВО
ДЛЯ ТЕХ КТО В ЛОДКЕ: Позвольте напомнить: в СПИСКЕ РЕКОМЕНДОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ произведений "Кто виноват?" и "Что делать?" не было. Все идет по плану... И совершенно непонятно зачем постоянно упоминать" ХОХЛОВ "(данной организации) ВСУЕ?! ОНИ ТОЖЕ ЛЮДИ, К ТОМУ ЖЕ ЗАВИСИМЫЕ И ПОДНЕВОЛЬНЫЕ. И ОНИ ПРОСТО ВЫЖИВАЮТ в наших непростых подмосковных условиях. Молодцы!!!!! ЗА ЖАЖДУ ВЫЖИВАТЬ ЛЮБОЙ ЦЕНОЙ МОЙ "РЕСПЕКТ И УВАЖУХА!!!"
"договора в быстром темпе подписанные " = отсутствие опыта и нормальных юристов""" Новый анекдот о работе "быстрых горячих литовских парней"!!!. Только причем здесь юристы? НОНСЕНС!!! (Годами отработанный типовой субподрядный договор рассматривается 1.5 мес. - 2 мес., а СМР до 6мес., причем предмет договора зачастую не отражает действительность, + наличие огромного числа незаполненных пустых приложений..). Кстати,юристы - замечательные.
Пьеса в жанре Водевиль.
Какие то маргиналы, со своим пограничным состоянием вошли в компанию, а теперь пытаются выйти из нее заразив максимум, еще пока здоровых, людей.
Если Вам так не нравится данная организация, то мне совершенно не понятно что ВАС держит... З/П и так не платят, с чего вы решили, что ее заплатят когда либо...
Убегайте скорей, из-за таких компания и разваливается... Зная лояльность начальства данной организации, я думаю, что именно им можно сказать огромное спасибо за такую "школу"!!! Которая помогла Вам и нам приблизиться к этому громкому титулу "ВЫСОКОКВАЛИФИЦИРОВАННЫЙ СПЕЦИАЛИСТ".
наСаров, Твой жанр письма узнаю по первым двум нотам....
Подумай, почему все разбегаются от тебя, поищи причину в себе для начала....
И вспомни рекламу банка Империал.....
"Кормить надо лучше...тогда и не улетят"
Как замечательно Вы написали "Убегайте скорей, из-за таких компания и разваливается...огромное спасибо за такую "школу"!!! " Настолько вдохновенно!!! что первым воспользовались собственным советом, бросили вечного воина с ветряными мельницами и своего ,сори, "иностранного половинку"- в смысле коллегу. Где же элементарное чувство БЛАГОДАРНОСТИ!? Вам же платили, дали "зеленый свет".. А как хорошо все начиналось.. Вы ходили парой по этажам, (чтоб не пропасть по одиночке), будучи блестящими специалистами - оценивали профессионализм сотрудников, строили грандиозные планы по захвату чужой территории, заучивали реплики для роли в "Театре одного актера". Ваша "половинка" помимо родного языка - мата, освоил русский язык, может даже среднюю школу закончить, хотя для его ДОЛЖНОСТИ это перебор, главное человек хороший ...А НА ПОВЕРКУ ВЫ ДАЛИ СЛАБИНУ.. ,УВЫ, сбежали. Лозунги нужно не только озвучивать, но и реализовывать. А "громкий титул "ВЫСОКОКВАЛИФИЦИРОВАННЫЙ СПЕЦИАЛИСТ" просто элементарно отрабатывать, не создавая ПАНИКУ красивыми постами.. ВЫ В ОТВЕТЕ ЗА ТЕХ КОГО ПРИРУЧИЛИ..
Читаю и диву даюсь! Такую организацию загубить на корню! Известная политика господина барина привела к открытию третьего юр.лица, а Мособлгазсервис в очередной раз будут банкротить с его миллионными долгами, впрочем как и первый Мособлгазсервис. Спустя годы ничего не меняется в лучшую сторону. Пока МОГС жил за счет холдинга, деньги водились, учредители вкладывались, а сейчас из пальчика высасывать нужно, вот и кидают людей с зарплатами, заказчиков с работами, подрядчиков..., арендодателей..., поставщиков..., и так нескончаемый список, возникший в Мособлгазсервисе по долгам!!! А как же красиво там все поют, но поют людям со стороны, а между собой война, борьба, хамство, унижения, оскорбления))) , а идет все это...., РЫБА ГНИЕТ С ГОЛОВЫ!!!! КАКОЙ руководитель - ТАКОВО И ОКРУЖЕНИЕ!!! Высокомерие,обман, оскорбление, унижение, ложь - политика данной конторки, ее организацией называть нельзя. Не верьте их словам, в любом случае будет обман, как бы вам красиво не пели... под масками приятных внешностей... скрываются оборотни, мнящие себя небожителями, вытирающие ноги о простой люд. Обходите стороной и как можно дальше!!!
Приходите и скажите об этом в глаза "барину". Боитесь-то чего?! Во все времена анонимы презирались. Но за конструктивную критику - отдельное спасибо. Даже в навозе Воробышек отыщет пару зернышек. Еще раз благодарю. Руководитель - Назаров А. p.s. Кстати. По утрам руку зачем подаете и здороваетесь?! Будьте уже последовательны, мой любезный сотрудник.
Полностью поддерживаю!!! Отношение к сотрудникам отвратительное!!! К сожалению старых сотрудников, которые преданы организации не ценят и если они пытаются как-то помочь все попытки присекаются на корню...обидно. Руководство прислушивается только к прихвостням и прихлебателям, а умные и ценные сотрудники не ценятся. Все в компании по принципу незаменимых людей у нас нет!
Именины сердца !!!! Это НЕЧТО !!!!! читаю последний коментарий от 30 мая 2013... На работу ходят РАБОТАТЬ , а не " пытаются как-то помочь", а оценка "умных и ценных сотрудников" - з/плата, должность. Может стоить признаться хотя бы себе, что ЗАВИДУЕТЕ более успешным?! Цитирую:"Руководство прислушивается только к прихвостням и прихлебателям",Что же Вам мешает? Никогда не поздно сходить посплетничать, пожаловаться на кого-то, оговорить, рассказать о ближнем гадость, украсть чужую идею, присвоить чужой труд или, наконец, обратиться к руководителю за помощью, за участием в решении Вашей проблемы, вовремя возвысить его ЭГО, посочувствовать и восхититься его достижениями. Примеры для подражания у Вас есть. ДЕРЗАЙТЕ!!! А ОБИЖАТЬСЯ В НАШЕ ВРЕМЯ - НУЖНО ТОЛЬКО НА СЕБЯ!
( к п. от 25.05) У Вас занижена самооценка! и зачем Вы так напрягаетесь чужими проблемами? Мир не совершенен. Объективности ради - у них отличный директор, море обаяния, корректный, грамотный специалист, а самое главное очень порядочный человек. Что мешает Вам чувствовать себя небожителем? У Корнеги есть прекрасное высказывание"Дохлую собаку не пинают"...Я считаю, что судьбу нужно поблагодарить. Разве встреча с " цитата- Завистливые, злые, безграмотные рулят!" не дала Вам чувство превосходства и повышения собственной самооценки? Это же окрыляет.!!! Дает гармонию в душе. И стоит недорого! Всего несколько зарплат. Где еще Вы утвердитесь в собственной исключительности и значимости.Завидуют и злятся только тем, кто ЛУЧШЕ ВО ВСЕМ!!! Быть над ситуацией это так здОрово.!!! Мне очень понравилась организация и люди с которыми я общалась. Потрясающая энергетика, не даром там столько "сотрудников - долгожителей".
Энергетика там замечательная, особенно когда приезжие рабочие клянчат денег хотя бы на билет до дома. Сотрудники долгожители это десяток пиявок на руководящих должностях, которые знают, что в другую компанию, на такую зарплату их никто не возьмет. Вот и трутся они тут на форуме, сочиняя красивые небылицы в стиле Насралова. Только денег в компании от этого не прибавится.
Обходите данную ООО стороной....Стыдно что они прикрываются вывеской Мособлгаза (к которому со слов руководства Мособлгазсервиса они не имеют отношения) ....За приманкой бесплатных обедов костлявой рыбой в столовой данной организации в Люберецких задворках пьяных дворов с кучей бездомных собак (именно собак а не людей) скрыватся невзрачное здание данной организации ....Это лирика ...А ФАКТЫ ПРАВДИВО изложены в других комментах - так что добавить к ним нечего....
Один и тот же грамотей писал комментарии "Ты кто"? и "Ты ел", а что вас хорошими обедами кормят? Судя по вечным жалобам от проектного отдела, особенно жалобам от ПЭО, говорит о многом!!! А вам господин-хороший или госпожа))) не мешало бы русскому языку обучится и перестать быть лицемером!!! А написавшему комментарий про ООО - уважение, все правда!!!
Поскорее выборы прошли!!! и Мособлгазсервис переименуют в мособлдорсервис:))) и см. п. :Пра́чечная — предприятие бытового обслуживания, производящее стирку и последующую обработку белья. Услугами прачечных пользуются, как правило, предприятия и организации, которым требуется большое количество чистого белья — больницы, гостиницы и т. п.
Под звучным брендовым названием "Мособлгаз" скрывается приписка "Сервис" по "обуванию " всех вновь приходящих сотрудников. Реальный в большинстве неквалифицированный штат сотрудников, через чур раздутый штат Рукой Водителей (руководителей), реальное КИДАЛОВО с зарплатой и её не выплаты по ТРИ месяца, ОГРОМНАЯ текучка кадров, затягивание и срыв сроков сдачи объектов для конечных Заказчиков.....
Да-а-а-а, вижу с грамматикой тут реальные проблемы, как же господин - директор, ценящий грамотных специалистов, платит деньги таким безграмотным и без задержек))). Прежде чем задавать вопрос "Ты кто?" - представьтесь!!! Вот оно - лицо шарашкиной конторки!!! Безграмотность, хамство, да и наверняка квалификации нет у этого сотрудника!!! Браво!!!
Вы преувеличиваете. Отличная фирма. Какая разница как люди попали в офис? МНЕ ОЧЕНЬ НРАВЯТСЯ сотрудники с брендом"от водителя". Самое главное в них есть все необходимые качества для успешной работы. Сотрудник, который может манипулировать любым руководителем - слезами, жалобами, криками - решать все кадровые вопросы и перестановки достоин восхищения. Признайтесь - ведь наблюдать за данным процессом Вам нравилось. А умение и талант манипуляции Вас восхищали. " Ап, и тигры у ног моих сели,
Ап, и с лестниц в глаза мне глядят..."Браво! ТАЛАНТЛИВЫЙ сотрудник! и поэтому поводу снимаю с Боярского шляпу. А квалификация Вам совершенно не нужна, Вы знаете ЖИЗНЬ.
Достойных не кидают а можно поинтересоваться в чем выражается это достоинство? в длине языка и качественном блеске подлизанной жопы или в диаметре дырки между ног? Зачем нанимаете такое количество сотрудников без возможности их прокормить или это политика подвальной конторы, бригада месяц, два отпахала и пинком под зад её, следующая...
Народ, реально так и есть! Я тоже работаю в этой компании, если конечно компанией можно назвать!? Завистливые, злые, безграмотные рулят! Я для себя принял решение сбежать, держат невыплаты з/п, боюсь совсем остаться без них. Руководство отказывается брать ответственность за свои ошибки, пытаясь во всем обвинить подчиненных, а з/п не платят по несколько месяцев, а что касается... с ноября не выдают. Народ уже побежал, увольняются пачками, а сидят только хохлы без образования, да любимчики и подхалимы хозяина, т.к. право голоса директор в нашей организации не имеет, его тоже уже опускают публично. Не устраивайтесь к нам работать, реально нагреют. А что касается заказчиков...РЕБЯТА, ОБУЮТ! ПОЖАЛЕЙТЕ СВОИ ДЕНЬГИ!
Если не можете изменить ситуацию, то измените свое отношение к ней. Вы работаете в компании, ВАША большая часть жизни проходит там. Где же честь мундира.? Даже Кулик хвалит свое болото. Обычная текучесть кадров для специализированных подрядных организаций данного профиля. Обычная борьба за место под солнцем. Почему из-за нескольких(ЗАМЕТЬТЕ, ВОСТРЕБОВАННЫХ ВАШИМ ЧАСТНИКОМ) СПЕЦИАЛИСТОВ С НЕПОЛНЫМ СРЕДНИМ ОБРАЗОВАНИЕМ) ВЫ ругаете весь коллектив и все подразделения. У вас ЕСТЬ ЗАМЕЧАТЕЛЬНЫЕ СОТРУДНИКИ. НАСТОЯЩИЕ ПРОФИ, которые сегодня обрабатывают горстку бездельников.Рынок труда огромен, и каждый руководитель выбирает для себя тех , с кем ему КОМФОРТНО работать. Каждый руководитель выбирает политику организации и темп работы. У Вас ВСЕГДА есть ВЫБОР. Стоит ли из-за нескольких человек так низко оценивать КУСОЧЕК СОБСТВЕННОЙ ЖИЗНИ ? УЛЫБАЙТЕСЬ! ЖИЗНЬ ПРЕКРАСНА И УДИВИТЕЛЬНА! К тому же вновь пришедшим к Вам обязательно повезет .
" Я для себя принял решение сбежать," )))))))) Ваше время на СТАРТЕ излишне затянулось...))))) ПОЧЕМУ отложили "побег" ?! БОЛЬШЕ НИГДЕ НЕ НУЖНЫ...??)))))) Вывод - ВЫ стали "хохлом" или приблизились к месту "любимчика" А пост был написан , как АНТИРЕКЛАМА - Вывод - БОИТЕСЬ КОНКУРЕНЦИИ!!!
